Detalles del proyecto
Descripción
En el marco de la colonialidad, el sistema patriarcal y machista, el clasismo y el racismo, las brechas de género son evidentes, persistentes y configuran uno de los mayores obstáculos para el desarrollo humano, especialmente, en los ámbitos laborales y científicos. Las mujeres siguen teniendo una participación limitada en la construcción de conocimiento científico y en espacios de saber-poder. Históricamente, se han invisibilizado sus contribuciones, historias de vida, resistencias y transgresiones y no se ha reconocido su lugar como sujetas sociales de derechos. Estas inequidades se han acentuado por el protagonismo femenino en los roles de cuidado y del sostenimiento de la vida, los cuales se caracterizan por cargas desproporcionadas e invisibles, presiones, exigencias y desconfianza, que impactan directamente en la distribución del tiempo, los recursos y las oportunidades para las mujeres en el campo académico y científico. Si bien hay estudios que desde hace varias décadas han venido dando cuenta de dichas brechas, en Colombia los estudios en el tema en cuestión son escasos. Esta investigación tiene como objetivo general reconocer, reconstruir y comprender con las mujeres doctoras en el Valle del Cauca, Colombia sus narrativas de vida y trayectorias científicas para integrar y analizar su agencia en pro de su participación en el ámbito científico y académico desde una perspectiva situada. A través de una investigación cualitativa con diseño narrativo se caracterizarán y graficarán las trayectorias biográficas de quince mujeres doctoras desde una perspectiva situada, describiendo las tensiones, barreras y violencias que las mujeres han vivido en el ámbito científico en intersección con otras dimensiones de sus vidas. Asimismo, se analizará la agencia para la construcción de sus proyectos de vida y una ciencia más equitativa y justa. Los resultados serán socializados a entidades gubernamentales y académicas, y a la sociedad civil generando recomendaciones orientadas a fortalecer políticas y programas institucionales y acciones afirmativas que promuevan la inclusión, permanencia y liderazgo de mujeres en el ámbito científico Vallecaucano.
| Estado | No iniciado |
|---|---|
| Fecha de inicio/Fecha fin | 02/02/26 → 18/12/26 |